دانلود پاورپوینت با موضوع تکالیف اداری و عمومی مستخدمین دولت،
در قالب ppt و در 57 اسلاید، قابل ویرایش.
بخشی از متن پاورپوینت:
تكليف : فرمان بكاري سخت و پر مشقت
چيزي از كسي خواستن كه در آن رنج بود، كار دشوار بعهده كسي گذاشتن ، وظيفه و امري كه بعهده شخص است و بايد انجام بدهند .
وظيفه : آنچه اجراي آن شرعاً يا عرفاً به عهده كسي باشد .
مكلف
: پرمشقت و رنج افتاده ، كسي كه وظيفه و امري را عهده دار شده ، كسي كه
مأمور انجام دادن كاري شده ، كسي كه شرعاً بايد امري را بجا بياورد .
موظف : وظيفه داده شده ، كارمند ، وظيفه دار .
فصل دوازدهم : حقوق و تكاليف كارمندان
ماده 84
تبصره
يك : كارمندان دستگاههاي اجرايي مي توانند در طول مدت خدمت خود با موافقت
دستگاه ذيربط حداكثر سه سال از مرخصي بدون حقوق استفاده نمايند و در صورتي
كه كسب مرخصي براي ادامه تحصيلات عالي تخصيصي در رشته مربوط به شغل
كارمندان باشد تا مدت دو سال قابل افزايش خواهد بود.
چيزي از كسي خواستن كه در آن رنج بود، كار دشوار بعهده كسي گذاشتن ، وظيفه و امري كه بعهده شخص است و بايد انجام بدهند .
وظيفه : آنچه اجراي آن شرعاً يا عرفاً به عهده كسي باشد .
مكلف
: پرمشقت و رنج افتاده ، كسي كه وظيفه و امري را عهده دار شده ، كسي كه
مأمور انجام دادن كاري شده ، كسي كه شرعاً بايد امري را بجا بياورد .
موظف : وظيفه داده شده ، كارمند ، وظيفه دار .
فصل دوازدهم : حقوق و تكاليف كارمندان
ماده 84
تبصره
يك : كارمندان دستگاههاي اجرايي مي توانند در طول مدت خدمت خود با موافقت
دستگاه ذيربط حداكثر سه سال از مرخصي بدون حقوق استفاده نمايند و در صورتي
كه كسب مرخصي براي ادامه تحصيلات عالي تخصيصي در رشته مربوط به شغل
كارمندان باشد تا مدت دو سال قابل افزايش خواهد بود.
ماده
85 : دستگاههاي اجرايي مكلفند در چهار چوپ بودجه هاي مصوب و آيين نامه اي
كه به تصويب هيأت وزيران مي رسد ، كارمندان و بازنشستگان و افراد تحت تكفل
آنان را علاوه بر استفاده از بيمه پايه درمان ، با مشاركت آنان به صورت
هماهنگ و يكنواخت براي كليه كارمندان دولت تحت پوشش بيمه هاي تكميلي قرار
دهند .
ماده 86 : دستگاههاي اجرايي مكلفند در ايجاد محيط مناسب كار و
تامين شرايط بهداشتي وايمني براي كارمندان خود اقدامات لازم را به عمل
آورند.
