دانلود پاورپوینت با موضوع ضرورت مديريت فراگير بهره وری،
در قالب ppt و در 27 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:
رئوس مطالب
عوامل مؤثر بر وضعيت بنگاهها و سازمانها
تغيير تأکيدها در دهه های 1970 و 1980
مديريت در شرايط وجود هدفهای متناقض در دهه 1990
تغيير در کانونهای مورد توجه مديران
نقش سازمانهای ژاپنی و بهره وری
سازمانهای ملی بهره وری در برخی از کشورهای آسیایی
بهره وری در ایران
عوامل مؤثر بر وضعيت بنگاهها و سازمانها
تغيير تأکيدها در دهه های 1970 و 1980
مديريت در شرايط وجود هدفهای متناقض در دهه 1990
تغيير در کانونهای مورد توجه مديران
نقش سازمانهای ژاپنی و بهره وری
سازمانهای ملی بهره وری در برخی از کشورهای آسیایی
بهره وری در ایران
بخشی از متن پاورپوینت:
فصل دوم: ضرورت مديريت فراگير بهرهوري
عوامل مؤثر بر وضعيت بنگاهها و سازمانها (1)
يکپارچگی و ارتباطات بيشتر در سطح جهان: توسعه ارتباطات الکترونيکی و ماهواره ای بر طرز تفکر، نوع نگرش ها، بينش ها ، نحوه انجام کارها ، شيوه مذاکره، بازی و سرگرمی، خريد ،سرمايه گذاری و بطور کلی شيوه زندگی نسبت به گذشته تحولات زيادی را بوجود آورده است که اين تغييرات همچنان ادامه دارد.
عوامل مؤثر بر وضعيت بنگاهها و سازمانها (1)
يکپارچگی و ارتباطات بيشتر در سطح جهان: توسعه ارتباطات الکترونيکی و ماهواره ای بر طرز تفکر، نوع نگرش ها، بينش ها ، نحوه انجام کارها ، شيوه مذاکره، بازی و سرگرمی، خريد ،سرمايه گذاری و بطور کلی شيوه زندگی نسبت به گذشته تحولات زيادی را بوجود آورده است که اين تغييرات همچنان ادامه دارد.