مدیریت سازمانی

پاورپوینت فرهنگ و ارتباطات مؤثر

دانلود پاورپوینت با موضوع فرهنگ و ارتباطات مؤثر،
در قالب ppt و در 119 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:

مقدمه
تعریف فرهنگ
تعریف جامع فرهنگ
فرهنگ سازمانی
مفهوم فرهنگ سازمانی
ویژگی های فرهنگ
ویژگی های فرهنگ سازمانی
عوامل و اجزاء فرهنگ سازمانی
انواع فرهنگ سازمانی
نقش فرهنگ سازمانی
قدرت فرهنگ سازمانی
چگونگی شکل گیری و تداوم فرهنگ سازمانی
فرهنگ سالم و بیمار
فضا ( جو ) سازمانی
اصول مدیریت و فرهنگ اسلامی در سازمان ها
عوامل موثر بر فرهنگ سازماتی
عناصر و مولفه های فرهنگ سازمانی
اثرها وکارکردهای فرهنگ سازمانی
تئوری های فرهنگ سازمانی دیل  و کندی
تئوری فرهنگ سازمانی
الگوی فرهنگ سازمانی جفری سانی فیلد
تئوری فرهنگ سازمانی الگوی استیفن رابینز
آموزش فرهنگ سازمان: جامعه پذیری
تغییر فرهنگ سازمان
اداره فرهنگ سازمان مستلزم اجرای موارد زیر هستند
ارتباطات
مفهوم ارتباطرفتار سازمانی
ارتباط با مشتری
تعریف ارتباط
ادراک هاي مخاطب
ویژگی های ارتباط کلامی مؤثر
ارتباط اثربخش (راه های گسترش ارتباط)
10 مانع مهم ارتباط کلامی
ویژگی های ارتباط غیرکلامی
انواع ارتباط در اسلام
ابعاد ارتباط انسان با خویشتن
ابعاد ارتباط انسان با خداوند
ارتباط انسان با دیگران    
ارتباط انسان با اجتماع و حکومت
ابعاد ارتباطات
مفهوم ارتباطات سازمانی
تعریف ارتباط سازمانی
انواع ارتباطات سازمانی
ارتباطات رسمی
ارتباطات افقی
ارتباطات مورب
متغیرهای (اجزا و عناصر) ارتباط سازمانی
کانال ارتباطی
سبک ارتباطی
تکنیک ها و روش های ارتباط
عوامل اصلی و مشترک در تکنیک های ارتباطی
موانع ارتباطی
اصلاح ارتباطات سازمانی
تکنیک های بهبود ارتباط
مهارت برقراري ارتباط موثر
چرامهارت برقراري ارتباط موثرمهم است؟
تعريف ارتباط
چرا ارتباط مهم است؟
ارتباط ناموثر
چه عواملی در ارتباط مهم است؟
عناصر اصلي ارتباط
اجزاي ارتباط
گوش دادن فعال
روش هاي مؤثر براي گوش دادن فعال
توصيه هايي براي كارآمدتركردن ارتباط كلامي
موانع ارتباط مؤثر
نمودار پل ارتباطی فایول
تعریف ارتباطات
هدف ارتباطات
کارکرد های ارتباطات سازمانی
انواع ارتباطات
موانع ارتباطات اثربخش
غلبه بر موانع ارتباطات بین افراد
مدل فرآیند ارتباطات
عناصر عمده فرآیند ارتباطات
ارتباط غیرکلامی
ویژگی های ارتباط غیرکلامی (راه های گسترش ارتباط موثر)
تعریف بازخورد
تعریف ارتباط موفق
سیستم های مختلف حسی افراد
ویژگی های افراد تصویری
خصوصیات افراد عاطفی
ویژگی های افراد سامعی
خصوصیات افراد کمی
سیستم ارتباطات رسمی ( اداری)
ارتباطات غیر رسمی
شبکه های ارتباط غیر رسمی
ارتباطات جانبی
هدف اصلی ارتباطات جانبی
نمودارهای مربوط به ارتباطات جانبی
ارتباطات فرادست – فرودست
معایب ارتباطات پایین گرایانه
ارتباطات فرودست – فرادست
مشکلات ارتباط بالاگرایانه


توضیحات:
این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع ‘ فرهنگ و ارتباطات مؤثر’ می باشد که در حجم 119 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.
دانلود فایل

دانلود فایل”پاورپوینت فرهنگ و ارتباطات مؤثر”

مدیریت سازمانی

پاورپوینت فرهنگ سازمانی

دانلود پاورپوینت با موضوع فرهنگ سازمانی،
در قالب ppt و در 18 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:

تعریف فرهنگ 
تعریف جامع فرهنگ
مقدمه و اهمیت دوره
فرهنگ سازمانی
تعریف سازمان
ویژگی‌های مشترک سازمان‌های رسمی
مفهوم فرهنگ سازمانی
فرهنگ سازمانی
ویژگی‌های فرهنگ
ویژگی‌های فرهنگ سازمانی
عوامل و اجزاء فرهنگ سازمانی
و …

بخشی از متن پاورپوینت:
تعریف فرهنگ:
1)  فرهنگ واژه‌ای است، فارسی و مرکب از دو جزء فر و هنگ.
2) فر،
پیشوند به معنای جلو و بالاست و هنگ، به معنای کشیدن و نیز تعلیم و تربیت
می‌باشد. در زبان انگلیسی، واژه culture به کار می‌رود و معنای آن کشت و کار و
یا پرورش می‌باشد. این واژه در ابتدا به معنای کشت و زراعت بوده و از قرن
نوزدهم به بعد، مردم‌شناسان آن را در معنای جدید بکار گرفته‌اند.

تعریف جامع فرهنگ:
«
کروبر و کلوکهان» (1952)، در حالی که بیش از یکصد و پنجاه تعریف برای فرهنگ
برشمرده اند سرانجام ترکیبی به این شرح پدید آورده‌اند: فرهنگ دربرگیرنده الگوهای آشکار و پوشیده‌ای از رفتار و برای رفتار است که از راه
نمادها که دستاورد نمایان گروه‌های انسانی است، آموخته می‌شود و انتقال می‌یابد.

مقدمه و اهمیت دوره:
از آنجا که فرهنگ سازمان بر
رفتار انسان تاثیرگذار است، با مطالعه فرهنگ سازمان، می‌توان به علل
کامیابی و شکست سازمان‌ها پی برد. همچنین می‌توان با شناخت فرهنگ سازمان و …

دانلود فایل

دانلود فایل”پاورپوینت فرهنگ سازمانی”