سایر گرایش های مدیریت

تحقیق پورتال های سازمانی: رويكردي نوين در مديريت شبكه محور

دانلود تحقیق با موضوع پورتال های سازمانی: رويكردي نوين در مديريت شبكه محور،
در قالب word و در 33 صفحه، قابل ویرایش.


بخشی از متن تحقیق:
رويكردي نوين در مديريت شبكه محور:
گسترش كاربردهاي فن آوري اطلاعات در عرصه فعاليت ‎هاي اقتصادي و اجتماعي سبب ابداع و ارائه راه حل‌ها و راهكارهاي مختلف شده ‎است. طبيعي است كه هر يك از اين روشها و ابزارها، مبتني بر نيازي خاص و در جهت رفع مشكلات موجود ابداع و به خدمت گرفته شده اند. پورتال‌هاي سازماني نيز با در نظر گرفتن نيازهاي اطلاعاتي در حوزه مديريت مبتني بر شبكه يا اصطلاحاً شبكه محور طراحي و بكارگيري شده‎اند. امروزه كمتر مؤسسه يا سازماني را در كشورهاي پيشرفته و در حال توسعه مي‎توان يافت كه از فناوري پورتال بي‌بهره باشد و از آن در جهت پشتيباني از اهداف سازماني استفاده نكرده باشد. پورتال‌هاي سازماني جداي از خدماتي كه در عرصه باز سازمان با اعمال مديريت متمركز ارائه مي‌كنند، فرصت‎هاي نويني را متناسب با توان اقتصادي و اجرايي سازمانها فراهم مي‎نمايند. اين بدان مفهوم است كه پورتال‌هاي سازماني زمينه همكاري‎هاي متقابل و امكان بهره‎برداري از توانائيهاي حرفه‎اي و سرمايه‎گذاري مشترك را در فعاليت‎هاي بازرگاني فراهم مي‎سازند. آنچه در پي مي آيد، تشريح نقش و كاركرد پورتال‌هاي سازماني در مديريت شبكه محور است.
در دهه پاياني قرن بيستم و در آستانه ورود به هزاره سوم، ظهور و گسترش فناوري اطلاعات كليه شئونات زندگي و تعاملات اجتماعي را دستخوش تحول نمود. تا حدي كه تمامي جوامع ناگزير از رويكرد به آن شدند (رحمتيان 1381). اينترنت شرايط تازه‎اي را پديد آورد كه در آن توليدكنندگان، تامين‎كنندگان، فروشندگان و مشتريان، و تقريباً همه عوامل دست‎اندركار يك چرخه اقتصادي قادر شدند در يك فضاي مجازي مشترك با يكديگر در ارتباط باشند و به تبادل اطلاعات، خدمات، محصولات و پول بپردازند. اينترنت تئوري‎ها و نظريات جديدي را به ميان آورده است كه يكي از مشخصه‎هاي اصلي آنها نگاه تازه‎اي به مقوله كسب و كار است (نوعي‌پور 1382).

به جرأت مي‎توان گفت كه تجارت الكترونيكي يكي از نمودها و كاربردهاي ويژه فناوري اطلاعات است و هم اكنون حجم وسيعي از خريد و فروش‎ها در كشورهاي پيشرفته به شيوه الكترونيكي صورت مي‎پذيرد. بر اساس آمارهاي رسمي اعلام شده، تجارت الكترونيكي آمريكا طي سال 2002 بالغ بر 6/1 هزار ميليارد دلار بوده است كه پيش بيني مي‎شود در سال 2006 به 1/7 هزار ميليارد دلار برسد. تجارت الكترونيكي مالزي در سال 2002، 7/13 ميليارد دلار بود كه پيش بيني مي‌شود در سال 2006 به بيش از 158 ميليارد دلار خواهد رسيد (شهيدي 1382). بديهي است كه رسيدن به چنين حجم‎هاي دلاري در تجارت الكترونيكي بر اساس مديريت و برنامه ريزی‌های مدون امکانپذير خواهد بود …

دانلود فایل

دانلود فایل”تحقیق پورتال های سازمانی: رويكردي نوين در مديريت شبكه محور”

2020-02-13 02:42:56

سایر گرایش های مدیریت

پاورپوینت خلاصه کتاب روش تحقیق در علوم انسانی تالیف دکتر محمدرضا حافظ نیا

دانلود پاورپوینت خلاصه کتاب روش تحقیق در علوم انسانی تالیف دکتر محمدرضا حافظ نیا،
در قالب ppt و در 303 اسلاید، قابل ویرایش.


بخشی از متن پاورپوینت:
فصل اول:
بحثی در زمينه شناخت:
فلاسفه و دانشمندان برای آگاهی از حقايق و واقعيت های جهان هستی و کشف حقيقت پديده ها به منابع مختلفی متوسل شده اند:
عده
ای عقل را به وسيله استدلال و برهان، عده ای تجربه را به وسيله حواس، عده
ای قلب و دل را به وسيله تزکيه آن، عده ای وحی را از طريق کتب آسمانی وعده
ای هم همه اين ها را منبع شناخت دانسته اند.
تا قبل از رنسانس عقل گرايي سنتی عمدتاً بر پايه روش ارسطويي به عنوان مبنای شناخت تلقی مي شد.
در تفکر عقل گرايان روش قياسی مبنای کار است، بدين معنی که با استدلال و روش منطقی و تحليل عقلانی فرد مي تواند حقايق را کشف نمايد.
در
تفکر تجربی روش استقرايي مبنی کار است، بدين معنی که با مشاهده و آزمايش و
شناخت ماهيت پديده ها مي توان با شناخت جزيي ها و ارتباط آن ها با يکديگر
به کلی پي برد و قوانين و نظامات کلی را نتيجه گيري کرد …
دانلود فایل

دانلود فایل”پاورپوینت خلاصه کتاب روش تحقیق در علوم انسانی تالیف دکتر محمدرضا حافظ نیا”

2020-02-13 01:53:01

سایر گرایش های مدیریت

پاورپوينت اصطلاحات بین‌المللی بازرگانی (incoterms)

مشكلات عمد‌ه‌اي كه واردكنندگان و صادركنندگان به طور كلي در قراردادهاي تجاري با آنها مواجه مي‌شوند، ممكن است ناشي از سه عامل باشد:
اول: عدم اطمينان از اينكه قانون كدام كشور حاكم بر قراردادهايشان خواهد بود،
دوم: مشكلات ناشي از اطلاعات ناكافي
و سوم: مشكلات ناشي از تفاوت در ترجمه.
اينكوترمز
از ابتداي پيدايش توسط ICC (اتاق بازرگاني بين‌المللي) و در مسير
اصلاحات انجام گرفته تا به امروز كوششي بوده است براي كاهش يا حتي‌المقدور
رفع اين‌گونه اشكالات.
اینکو ترمز به مسائل مرتبط با حمل کالا از فروشنده به خریدار پاسخ می‌دهد.
مسائلی شامل :
حمل کالاها، ترخیص کالاها، واردات و صادرات کالاها،
اینکه چه کسی مسئول پرداخت می‌باشد
و این که ریسک جابجایی و انتقال کالا در مراحل مختلف حمل بر عهده چه کسی می‌باشد.

دانلود فایل

دانلود فایل”پاورپوينت اصطلاحات بین‌المللی بازرگانی (incoterms)”

2020-02-12 20:07:07

سایر گرایش های مدیریت

تحقیق با موضوع توسعه اجتماعي در كشور ايران

دانلود فایل

دانلود فایل”تحقیق با موضوع توسعه اجتماعي در كشور ايران”

2020-02-10 14:46:51

سایر گرایش های مدیریت

پاورپوینت ارائه یک الگوریتم فراابتکاری برای مساله طبقه بندی موجودی چندمعیاره

دانلود پاورپوینت با موضوع ارائه یک الگوریتم فراابتکاری برای مساله طبقه بندی موجودی چندمعیاره،
در قالب ppt و در 32 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:

مرور ادبیات
روش پارتو
تحلیل ABC
طبقه بندی موجودی چندمعیاره
تحلیل سلسله مراتبی AHP
شبکه های عصبی مصنوعی ANN
برنامه ریزی خطی وزنی
الگوریتم ژنتیک
سیستم ایمنی
نحوه عملکرد سیستم ایمنی
نحوه عملکرد سیستم ایمنی بدن هنگام حمله عوامل بیماری زا
اتصال آنتی بادی و آنتی ژن
فلوچارت کلی AIA
نحوه عملکرد
نمایش آنتی بادی (کدینگ مساله)
طبقه بندی هر قلم موجودی بوسیله آنتی بادی a
تابع برازندگی
ترکیب آنتی بادی ها
تابع ارزیابی میزان شباهت (Affinity Function)
و …
دانلود فایل

دانلود فایل”پاورپوینت ارائه یک الگوریتم فراابتکاری برای مساله طبقه بندی موجودی چندمعیاره”

2020-02-08 14:57:33

سایر گرایش های مدیریت

پاورپوینت مدیریت عملکرد

دانلود پاورپوینت با موضوع مدیریت عملکرد،
در قالب ppt و در 83 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:

مقدمه
تعریف مدیریت
مدیریت و رهبری
به عنوان مثال
نظریه نقش های مدیریتی
ادیزس این چنین استدلال می کند
خلاقیت مدیران
چه کسی خلاقیت و نوآوری می کند؟
مدیریت موفق و مؤثر
چگونه می توان مدیر موفق و مؤثری بود؟
برنامه ریزی
تعریف برنامه ریزی
سازماندهی
تعریف سازماندهی
انواع مختلف سازماندهی
مدیریت عملکرد
برجسته
غیرقابل قبول
ده اشتباه مدیران هنگام ارزیابی عملکرد کارکنان
هفت اشتباهی که کارکنان هنگام ارزشیابی عملکرد، به آن دچار می شوند
و …

دانلود فایل

دانلود فایل”پاورپوینت مدیریت عملکرد”

2020-02-05 03:31:09

سایر گرایش های مدیریت

تحقیق جایگاه ارتباطات موثر درون سازمانی و برون سازمانی روابط عمومی

دانلود تحقیق در مورد جایگاه ارتباطات مؤثر درون سازمانی و برون سازمانی روابط عمومی،
در قالب pdf و در 12 صفحه، شامل:

خلاصه
مقدمه
روابط عمومی و ارتباطات مردمی نقش روابط عمومی در تسهیل ارتباطات مردمی
اهداف ارتباطات مردمی
سازماندهی ارتباطات مردمی
اشکال ارتباطات مردمی
اشکال ارتباطات مردمی برون سازمانی
روابط عمومی و ارتباطات با رسانه ها
ارتباطات رسانه ای
ارتباطات با خبرنگاران
وابستگی متقابل روابط عمومی و رسانه
شرایط موفقیت روابط عمومی ها در آزمون رسانه ها
حقایق را تحریف نکنید
تماس برای رفع اشکال
همیشه با خبرنگاران بودن
محدود کردن نامه های ارسالی
موانع ارتباط مطلوب بین رسانه ها و روابط عمومی ها
عدم آشنایی به محدودیت های همدیگر
ضعف آموزش حرفه ای
کمبود خبرنگاران تخصصی و عدم ثبات خبرنگاران در حوزه های کاری
ضعف خبرنویسی در روابط عمومی ها
موانع فرهنگی و اجتماعی
گرایش مطبوعات به مصاحبه با افراد بالای هرم قدرت در سازمان ها
فهرست منابع


خلاصه مقاله:

یکی از اقداماتی که روابط عمومی می تواند برای کمک به سازمان می تواند انجام دهد انجام پیگیری ویژه برای رفع بعضی از مشکلات ویژه و اضطراری کارکنان و سازمان است به همین منظور روابط عمومی سازماندهی مناسبی را انجام دهد با توجه به اهمیت روابط عمومی در سازمانها و نقشی که می توانند در ارتقای سازمان داشته باشند این تحقیق به بررسی و تبیین نقشهای روابط عمومی می پردازد.

این مقاله در کنفرانس بین المللی مدیریت چالشها و راهکارها ارائه شده است.

دانلود فایل

دانلود فایل”تحقیق جایگاه ارتباطات موثر درون سازمانی و برون سازمانی روابط عمومی”

2020-02-02 19:45:37

سایر گرایش های مدیریت

پاورپوینت نظریه های انگیزش

دانلود پاورپوینت با موضوع نظریه های انگیزش،
در قالب ppt و در 34 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:

مقدمه
عواملی که اهمیت انگیزش را نشان می دهد
ویژگی انگیزه های کارساز
نظریه های انگیزش 
تئوری سلسله مراتب نیازهای مازلو
استثنا در نظریه مازلو
نظریه دو عاملی هرزبرگ
نظریه نیازهای اکتسابی مک کله لند
تئوري ERG آلدرفر
نظریه دو ساحتی انسان
نظریه انتظار ویکتور وروم
و …

دانلود فایل

دانلود فایل”پاورپوینت نظریه های انگیزش”

2020-02-02 13:43:59

سایر گرایش های مدیریت

پاورپوینت یادگیری درخت تصمیم

دانلود پاورپوینت با موضوع یادگیری درخت تصمیم،
در قالب ppt و در 42 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:

مقدمه
درخت تصمیم
نمایش درخت تصمیم
مثالی از یک درخت تصمیم
کاربردها
ویژگی های درخت تصمیم
نحوه نمایش درخت تصمیم
مثال
الگوریتم یادگیری درخت تصمیم
ایده اصلی ID3
بایاس درخت تصمیم
سوال
الگوریتم ID3
نحوه ساختن درخت
کدام ویژگی طبقه بندی کننده بهتری است؟
مثال
حل مثال
معیار کمی اندازه گیری یک ویژگی کدام است؟
آنتروپی
مثال
سوال
و …
دانلود فایل

دانلود فایل”پاورپوینت یادگیری درخت تصمیم”

2020-02-02 02:41:59

سایر گرایش های مدیریت

تحقيق ارزيابي عملكرد كاركنان

چكيده
اين مقاله روش انجام ارزيابي عملكرد كاركنان را شرح مي‌دهد.
معيارهاي ارزيابي عملكرد، ارتباط بين ارزيابي عملكرد با ارزشيابي مشاغل و
حقوق و مزايا، فنون مختلف ارزيابي عملكرد، اهداف، مكان و زمان ارزيابي
عملكرد، خصوصيات شخصيتي ارزياب و ساير نكات و جزئيات انجام ارزيابي عملكرد
از جمله مباحث اين مقاله هستند.
كليدواژه : ارزيابي عملكرد كاركنان؛ ارزياب؛ معيارهاي ارزيابي؛ فنون ارزيابي عملكرد كاركنان؛ ارزشيابي مشاغل

1- مقدمه
همه
افراد حق دارند و علاقمند هستند که از نتايج عملکرد روزانه خود آگاه
باشند. اين مسأله در مورد کارکنان وجه ديگري هم پيدا مي‌کند و آن اينست که
کارکنان علاقه دارند از نظرات سازمان در مورد خود مطلع گردند و از سوي ديگر
سازمان نيز محق است نظرات خود را در مورد منابع انساني سازمان که از
اصلي‌ترين سرمايه‌هاي سازمان بشمار مي‌روند ابراز داشته و به اطلاع ايشان
برساند. از طرف ديگر از کارکناني که از انتظارات سازمان در مورد خويش
بي‌اطلاع هستند چگونه مي‌توان انتظار داشت که در جهت رفع و جبران کاستي‌هاي
گذشته اقدام نمايند؟ در همين راستا بايد متذکر شد که در اغلب موارد
کارکنان، سازمان يا دست‌کم مدير مستقيم خود را مسئول و مسبب افت يا ضعف
عملکرد خود مي‌دانند. دلايل اصلي نياز سازمان‌ها به انجام ارزيابي عملکرد
کارکنان عبارتند از:

دانلود فایل

دانلود فایل”تحقيق ارزيابي عملكرد كاركنان”

2020-02-01 08:11:49