دانلود تحقیق با موضوع سازمان ها و عملکرد آن ها،
در قالب word و در 42 صفحه، قابل ویرایش، شامل:
تعریف سازمان
تعریف سیستم
انواع سیستم
خصوصیات مهم سیستم‌ها
مشخصات عمومی سیستم های باز
فرآیند مدیریت یا وظایف مدیریت
اصول مدیریت
سازمان دهی از وظایف مدیر
مهارت‌ها و خصوصیات مورد نیاز مدیران
و …
بخشی از متن تحقیق:
تعریف سازمان:
منظور از سازمان واگذاری وظیفه مشخص و متمایز به تک تک افراد است و نیز حصول اطمینان از این که این وظایف آن خیال هماهنگ اند که سازمان می تواند هدف های خود را تحقق بخشد. هرگز سازمان به جز در موارد خیلی نادر خود غایب نیست بلکه وسیله ای است برای نیل به غایتی و غایت تحقق هدف های سازمان است. بنابراین یک سازمان متشکل از افرادی است با وظایف متفاوت که برای تحقق هدف های سازمان هماهنگ شده اند.
منظور از سازمان واگذاری وظیفه مشخص و متمایز به تک تک افراد است و نیز حصول اطمینان از این که این وظایف آن خیال هماهنگ اند که سازمان می تواند هدف های خود را تحقق بخشد. هرگز سازمان به جز در موارد خیلی نادر خود غایب نیست بلکه وسیله ای است برای نیل به غایتی و غایت تحقق هدف های سازمان است. بنابراین یک سازمان متشکل از افرادی است با وظایف متفاوت که برای تحقق هدف های سازمان هماهنگ شده اند.
تعریف سیستم:
اصطلاح ‘سیستم’ به مجموعه ای از اجزا وابسته اطلاق می شود. به عبارت دیگر، سیستم به معنای یک کل بکار می رود که از ترکیب اجزا متعددی تشکیل یافته است. بدین ترتیب، اصطلاح سیستم مفهوم وسیع و گسترده‌ای دارد که شامل مصادیق مختلفی در زیست شناسی و امور فیزیکی و اجتماعی و نظیر آنها می شود. به عنوان مثال …
اصطلاح ‘سیستم’ به مجموعه ای از اجزا وابسته اطلاق می شود. به عبارت دیگر، سیستم به معنای یک کل بکار می رود که از ترکیب اجزا متعددی تشکیل یافته است. بدین ترتیب، اصطلاح سیستم مفهوم وسیع و گسترده‌ای دارد که شامل مصادیق مختلفی در زیست شناسی و امور فیزیکی و اجتماعی و نظیر آنها می شود. به عنوان مثال …
